Cursos – Faculdade de Gestão de Recursos Florestais e Faunísticos
15/06/2020 2021-03-23 6:15Cursos – Faculdade de Gestão de Recursos Florestais e Faunísticos
Grau académico:
Licenciatura
Título Profissional:
Licenciado em Direito
Duração:
4 Anos
Perfil
O licenciado em Direito é um jurista que pode aplicar o seu saber e os seus conhecimentos no aconselhamento a toda e qualquer situação da vida social e, ao contrário do que se possa pensar, a sua actividade não é apenas litigiosa, sendo mais eficaz e mais plena quando a sua actuação se desenvolve naquilo a que hoje chamamos de “advocacia preventiva”.
Como profissional, o licenciado em Direito mostra uma polivalência e interdisciplinaridade muito fortes, no actual contexto da globalização e da “febre legislativa” a que assistimos.
Quase nada queda exterior ao mundo do Direito, e é esse mundo de possibilidades que pretendemos oferecer aos nossos estudantes, com qualidade e inovação.
No âmbito da missão da Universidade, pretendemos desenvolver, nos nossos estudantes, uma consciência crítica positiva e capaz de solucionar com sucesso os conflitos que possam surgir, trazendo soluções justas e preconizadas na ratio e no espírito do legislador.
Competências
O licenciado em Direito deve reunir no final da sua formação, além da capacidade de interpretação e aplicação de qualquer solução legislativa, as seguintes competências:
- Aconselhar a qualquer cidadão ou entidade no cumprimento dos ditames legais, criando situações hipotéticas que elucidem o ouvinte, quanto às consequências jurídico-legais do incumprimento do estipulado na lei;
- Defender e promover os direitos humanos e os direitos fundamentais preconizados pelo legislador constituinte;
- Descrever correctamente os processos de aplicação das normas, tendo em conta a sua estrutura de previsão e estatuição;
- Descrever e analisar os fins das penas e das medidas de segurança, tendo em conta a proporcionalidade e a ressocialização dos infractores;
- Desenvolver uma forte capacidade de argumentação;
- Enquadrar o sistema jurídico moçambicano dentro da família romano-germânica, sem obliterar o seu enquadramento regional;
- Fazer o enquadramento jurídico-legal de qualquer situação fáctica ao mundo do Direito;
- Incutir e promover os valores da Justiça, ética e bem-estar social;
- Promover o respeito pela legalidade e pelas instituições;
- Solucionar os litígios que se lhe apresentam, tendo em conta os interesses protegidos e acolhidos pelo legislador.
Saídas Profissioanais
As oportunidades que se apresentam ao licenciado em Direito constituem um leque vasto em que podemos citar, de entre outros:
- Advogados;
- Chefes de departamento jurídicos de empresas privadas;
- Conservadores de Registo;
- Consultor jurídico de empresas ou instituições do Estado;
- Consultores jurídicos;
- Diplomatas (Relações Internacionais);
- Magistratura do Ministério Público (Procuradores da República);
- Magistratura Judicial (Juízes);
- Municípios, Governos e Assembleias Provinciais;
- Notários;
- ONG´s que trabalham no âmbito dos Direitos Humanos;
- Organizações internacionais, incluindo as regionais;
- Recursos Humanos.
Plano Curricular
Um percurso trienal de orientação jurídico-especializado, centrada em duas áreas que caracterizam o ordenamento didáctico da Faculdade, privilegiando o estudo dos diversos sistemas e institutos jurídicos numa perspectiva histórica, comparada e internacional. A divisão do plano de estudos em dois ciclos permite a obtenção de:
- Licenciatura em Direito de Estado e Democracia (trienal)
- Licenciatura em Direito Económico e Social (trienal)
Grau académico:
Licenciatura
Título Profissional:
Licenciado em Contabilidade e Auditoria
Duração
4 Anos
O curso de Licenciatura em Contabilidade e Auditoria foi introduzido em 2010 pela Universidade Católica de Moçambique – Faculdade de Economia e Gestão (FEG), na Beira. É leccionado em regime presencial e tem a duração de quatro anos. Este curso revela-se um instrumento metodológico indispensável à garantia da conformidade de interpretação dos registos financeiros, bem como à fiabilidade dos respectivos conteúdos, desempenhando uma função imprescindível na facilitação da globalização dos negócios.
Actualmente, o Mercado identifica a necessidade de acolher profissionais com estas competências, que permitam responder às vicissitudes e características apresentadas pelas exigências crescentes do mundo dos negócios. O sector público também necessita de profissionais com este perfil, habilitados para aplicar os princípios contabilísticos patentes no Plano Geral de Contabilidade (PGC) e respectivos planos sectoriais.
Atendendo à procura do mercado, o curso de Licenciatura em Contabilidade e Auditoria responde ao desafio da formação moderna que requer quadros competentes, capazes de lidar com o actual ambiente de negócios. A Licenciatura também prepara os estudantes para dois importantes tipos de Auditoria: Interna e Financeira, fornecendo as competências necessárias para que os futuros licenciados possam ser reconhecidos pelo organismo Internacional – Institute of Internal Auditing.
Perfil
O graduado em Contabilidade e Auditoria tem um conhecimento global do funcionamento de uma organização e dos seus ambientes. Possui conhecimentos práticos e teóricos, universalmente aceites, e está habilitado a desenvolver as suas actividades em instituições que operam nos mercados monetário e financeiro, bancos, seguradoras, organizações empresariais privadas e públicas, empresas de Auditoria e Consultoria, ONG’s, entre outras.
O graduado tem facilidade em trabalhar em equipa, conceber soluções para problemas concretos, desempenhar tarefas que exigem uma dedicação elevada e, muitas vezes, com grande autonomia.
Competências
O licenciado em Contabilidade e Auditoria deve adquirir, ao longo do curso, as seguintes competências básicas de formação profissional:
- Capacidade para aprender e desenvolver a teoria e a prática contabilística, bem como o meio envolvente em que se desenvolveu e vai aplicar;
- Capacidade para processar e compilar a informação contabilística e iniciar a sua interpretação/ análise;
- Saber utilizar o Software informático apropriado para processamento da informação contabilística;
- Capacidade para proceder à análise e relevação contabilística das diferentes operações empresariais;
- Diferenciar entre os fins da contabilidade e da fiscalidade e seus efeitos;
- Encerrar as contas e apurar os resultados do exercício;
- Elaborar o balanço, a demonstração de resultados líquidos, a demonstração dos fluxos de caixa e o anexo;
- Preparar e elaborar demonstrações financeiras consolidadas;
- Capacidade para preparar relatórios e contas intercalares, anuais e por segmentos;
- Aprender a noção e importância dos investimentos financeiros;
- Dominar o tratamento contabilístico legal/fiscal das operações especiais e das imobilizações;
- Aplicar as normas internacionais de contabilidade no registo das transacções e na apresentação das demonstrações financeiras;
- Conhecer os conceitos e aspectos fundamentais inerentes à profissão e ao processo de auditoria, incluindo as funções dos auditores, os princípios e normas por que se regem e respectiva responsabilidade;
- Abordar os princípios éticos e deontológicos.
Saídas Profissionais
A Licenciatura em Contabilidade em Auditoria tem por objectivo formar profissionais com competências nas áreas de Contabilidade, Fiscalidade e Auditoria.
Estes profissionais estão preparados para assumir as seguintes funções:
- Responsáveis de contabilidade em empresas,
- Responsáveis pela gestão fiscal nas empresas,
- Auditores,
- Gestores financeiros,
- Consultores na área de Contabilidade e Fiscalidade em empresas privadas, empresas e serviços do Estado, bem como em empresas do ramo de consultoria contabilística e fiscal e firmas de auditoria. Para além disso, este curso satisfaz os requisitos académicos para inscrição como Técnico Oficial de Contas.
Plano Curricular
Número de vagas : 120 alunos( duas turmas de 30 alunos no periodo laboral e duas turmas de 30 alunos no periodo pós laboral).
Para completar a parte académica do 1.º ciclo de 4 anos (Licenciatura), somando um total de 240 créditos.
Grau académico:
Licenciatura
Título Profissional:
Duração:
4 Anos
Perfil
Conteúdo não disponível – Em manutenção.
Competências
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Saídas Profissionais
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Plano curricular
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Grau académico:
Mestrado
Título Profissional:
Mestre em Gestão e Administração de Negócios
Duração:
1 Ano e Meio
O curso de Mestrado em Gestão e Administração de Negócios (MBA) tem como objectivo desenvolver e reforçar as competências dos gestores de Moçambique e produzir analistas de negócios e administradores, tanto no sector público, como privado, altamente qualificados.
O programa incentiva o desenvolvimento de competências empresariais e de prática de gestão, abordando os desafios de uma economia regional e global, a partir de uma perspectiva internacional.
O curso incorpora a teoria e a prática das funções da empresa (contabilidade, finanças, gestão e comercialização), bem como temas mais especializados, com foco empresarial e interface das políticas públicas.
Perfil
O Mestre em Gestão e Administração de Negócios da Universidade Católica de Moçambique posiciona-se como um profissional capaz de desempenhar funções nas mais diversas áreas, de uma entidade pública ou privada.
Os amplos conhecimentos de gestão e administração de empresas, adquiridos durante o curso, permitem ao graduado ter uma elevada capacidade de análise, segurança na tomada de decisões em ambientes incertos, flexibilidade para a mudança estratégica e desenvolvimento de competências directivas.
O programa destina-se a preparar os estudantes para assumir um papel preponderante na criação, gestão e direcção de empresas privadas, organizações governamentais e não governamentais.
Competências
Após terminar o MBA, o graduado terá as seguintes competências:
- Conceber e desenvolver os seus próprios empreendimentos com sucesso;
- Saber analisar os problemas de marketing e aplicar os conceitos do marketing mix;
- Saber aplicar as teorias gerenciais nas organizações públicas e privadas;
- Saber aplicar fundamentos económicos e de gestão no processo de tomada de decisões;
- Saber clarificar e quantificar os elementos de incerteza que podem existir no processo de tomada de decisões;
- Saber formular estratégias de marketing e desenvolver programas de marketing;
- Saber interpretar e analisar os documentos financeiros da organização e usá-los para tomar decisões financeiras sustentáveis;
- Saber tomar decisões estratégicas a todos os níveis funcionais da organização;
- Ter conhecimentos dos desafios complexos que envolvem a gestão de pessoas.
Saídas Profissionais
Os mestres em Gestão e Administração de Negócios poderão trabalhar no sector público e/ou privado, assim como usar os conhecimentos adquiridos para se tornar um empreendedor de sucesso.
A pessoa que adquire o grau de mestre em MBA depara-se com as seguintes saídas profissionais:
- Analista de projectos;
- Assessor de Administração de qualquer área funcional;
- Assessor financeiro;
- Assistente de direcção, administrativo;
- Consultor de gestão, de marketing e de recursos humanos;
- Director de marketing, de recursos humanos e financeiro;
- Director geral;
- Gestor de logística;
- Gestor de operações;
- Planificador.
Plano Curricular
Para completar o curso e obter o grau de mestrado em Gestão e Administração de Negócios o estudante deverá concluir com todas as disciplinas curriculares de modo a obter um total de 90 créditos.Grau académico:
Mestrado
Título Profissional:
Mestre em Gestão e Administração Educacional
Duração:
1 Ano e meio
O curso de Mestrado em Gestão e Administração Educacional rege-se pela Lei nº 27/2009, de 29 de Setembro, sobre o Ensino Superior, publicada no Boletim da República I Série, Número 38; pelos Estatutos da Universidade Católica de Moçambique e pelo Regulamento em vigor na Faculdade de Educação e Comunicação.
O curso visa desenvolver uma consciência analítica e crítica dos sistemas educativos, com vista ao reforço das capacidades de avaliação das dinâmicas organizacionais, das práticas educativas e do funcionamento dos contextos pedagógicos e administrativos do processo de ensino aprendizagem, bem como da optimização dos meios e recursos educativos próprios e da rede comunitária.
Pretende ainda promover e formar gestores que assegurem e dêem continuidade às políticas educacionais em Moçambique.
O Curso visa, igualmente, incentivar a investigação teórica e aplicada à gestão e administração educacional.
Perfil
O graduado em Gestão e Administração Educacional é um profissional capaz de:
- Gerir e administrar as instituições educacionais, nos contextos pedagógicos modernos;
- Facultar o conhecimento, teórico e prático, requerido para o desempenho das funções de gestor e administrador educacional;
- Incrementar uma atitude crítica e ética;
- Identificar e promover o uso das novas tecnologias da informação e comunicação, aplicadas à educação;
- Pesquisar na área da sua especialização.
Competências
Tendo em conta as exigências do mercado no âmbito do saber, do saber fazer e do saber estar, os mestres devem adquirir, ao longo do curso, as seguintes competências profissionais:
- Conhecer a psicossociologia das organizações;
- Conhecer as políticas públicas e a gestão educacional;
- Conhecer as teorias contemporâneas da educação;
- Saber desenhar currículos;
- Saber gerir com qualidade as instituições educativas;
- Saber gerir recursos humanos e administrativos;
- Saber gerir, monitorar e avalia projectos educacionais;
- Saber organizar trabalhos pedagógicos;
- Saber supervisionar e inspeccionar instituições educativas;
- Saber utilizar métodos adequados para uma boa investigação;
- Ser um gestor íntegro e ético.
Saídas Profissionais
O curso de Mestrado em Gestão e Administração Educacional habilita o estudante para as áreas profissionais de:
- Gestão de instituições educacionais públicas e privadas;
- Supervisão e inspecção educacional;
- Gestão de recursos humanos e administrativos;
- Concepção e desenvolvimento de currículos escolares;
- Pesquisa científica.
Plano Curricular
O Plano curricular do Mestrado em Gestão e Administração Educacional apresenta a seguinte estrutura:
Para completar a parte académica do 2.º Ciclo de três semestres (Mestrado), o estudante deve acumular 90 créditos académicos, dos quais 60 créditos em disciplinas curriculares e 30 créditos no trabalho de fim do curso (Seminário: Dissertação).
Grau académico:
Mestrado
Título Profissional:
Mestre em Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos
Duração:
2 Anos
O programa visa formar profissionais qualificados com capacidade para desempenhar funções técnicas especializadas, correspondentes à profissão, mas sem perder a multidisciplinaridade de saberes, respondendo, de forma eficiente, às novas funções que a sociedade procura nos espaços florestais, na sua componente paisagista, florestal e faunística, onde a utilização sustentável dos recursos biológicos garanta a continuidade do património florístico e faunístico, dos serviços do ecossistema e bens para a sociedade, procurando a valorização social, ambiental e económica no contexto do território.
Este programa visa desenvolver a capacidade analítica e crítica de solução dos problemas, numa gestão adaptativa direcionada à proteção, conservação, restauração e utilização sustentável dos recursos florestais e faunísticos.
Perfil
Os Mestres em Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos serão portadores de um perfil profissional que lhes permite trabalhar e/ou colaborar em diferentes instituições públicas e privadas ao nível nacional e internacional, podendo assumir diversas responsabilidades em diferentes níveis. Igualmente, os graduados do Programa em alusão terão um perfil profissional relevante no contexto das necessidades de desenvolvimento do país.
Competências
O Mestre em Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos, estará qualificado em diferentes domínios do saber, como:
- Domínio do conhecimento (será capaz de demonstrar conhecimento especializado para permitir o envolvimento e a crítica das pesquisas ou práticas actuais em Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos);
- Aplicação do conhecimento (será capaz de demonstrar uma capacidade de avaliar os processos actuais de produção de conhecimento e de escolher um processo apropriado de investigação para a área de Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos);
- Métodos e Procedimentos (investigação, experimentação e análise de dados – será capaz de demonstrar um comando e capacidade de projetar, selecionar e aplicar métodos, técnicas, processos ou tecnologias apropriados e criativos para resolver problemas práticos e teóricos de Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos);
- Resolução de Problemas (será capaz de demonstrar a capacidade de usar uma ampla gama de habilidades especializadas para identificar, conceitualizar, projetar e implementar métodos de investigação para abordar problemas complexos e desafiadores dentro da área de Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos, incluindo a compreensão das consequências de quaisquer soluções ou introspeções geradas dentro deste contexto especializado);
- Ética e Prática. Profissional (será capaz de demonstrar uma capacidade de tomar decisões éticas autónomas que afectam a produção de conhecimento, ou questões organizacionais ou profissionais complexas, e uma capacidade de contribuir criticamente para o desenvolvimento de padrões éticos em Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos);
- Acesso, Processamento e Gestão da Informação (será capaz de demonstrar a capacidade de projectar e implementar uma estratégia para o processamento e gestão de informações, a fim de realizar uma revisão abrangente de pesquisa em Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos para produzir introspecções significativas);
- Produção e Comunicação de Informação (será capaz de demonstrar a capacidade de usar os recursos de discursos académicos e profissionais ou ocupacionais para comunicar e defender ideias substanciais que são produtos de pesquisa ou desenvolvimento em Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos);
- Contexto e Sistemas (será capaz de demonstrar a capacidade de fazer intervenções em um nível apropriado dentro de um sistema, com base no entendimento das relações hierárquicas dentro do sistema de Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos);
- Capacidade de aprendizagem independente (será capaz de demonstrar a capacidade de desenvolver suas próprias estratégias de aprendizagem independente);
- Responsabilidade e Transparência (será capaz de demonstrar capacidade de operar de forma independente e assumir total responsabilidade por seu próprio trabalho e, quando apropriado, responsabilizar-se pela liderança e início de processos e implementação de sistemas, garantindo boas práticas de gestão e governança de recursos).
Saídas Profissionais
Os Mestres em Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos poderão exercer a sua atividade em:
- Empresas de Gestão e Planeamento de Recursos Naturais.
- Empresas de prestação de serviços, gestão e consultadoria,
- Parques e Reservas Naturais.
- Como produtor autónomo ou com proprietários florestais.
- Serviços da Administração Central, Regional ou Local.
- Organismos de investigação científica e tecnológica.
- Agências de Ambiente.
- Organismos de controlo de qualidade de produtos Florestais.
- Instituições de ensino e de formação profissional.
- Consultoria especializada para o setor em escalas nacionais e locais.
- Gestão de empresas de eco-turismo.
- Funcionário dos diferentes serviços públicos de Ministério da Terra, Ambiente e Desenvolvimento Rural, estatais ou municipais.
- ONGs cujo objecto seja a gestão florestal sustentável e conservação dos recursos naturais.
- Participação em programas de gestão de recursos naturais.
Plano Curricular
Para completar o programa e obter o grau de mestrado em Desenvolvimento Sustentável de Recursos Florestais e Faunísticos, o estudante deverá concluir com todas as disciplinas curriculares de modo a obter um total de 120 créditos.
